CPA和CMA現(xiàn)在都是十分受考生歡迎的,不過當著兩門考試同時出現(xiàn)在我們考生眼前是又該如何做出選擇呢?今天澤稷小編就來帶同學們好好的了解一下這兩門考試!
一、了解它們
注冊會計師(CPA):是從事社會審計/中介審計/獨立審計的專業(yè)人士,CPA為中國官方認可的注冊會計師資質(zhì),擁有簽字權(quán)的執(zhí)業(yè)資質(zhì)。
美國注冊管理會計師CMA是IMA協(xié)會于1972年推出的針對管理會計領(lǐng)域的全球?qū)I(yè)財會認證,有財務界Mini-MBA之稱。CMA認證09年被引進我國,得到財政部、國資委等機 構(gòu)的大力推薦,更是被引進的管理會計認證。
二、區(qū)別
1、適用人群
CPA主要面向準備在國內(nèi)從事會計職業(yè)的高級人才,具有完全民事行為能力且具有高等??埔陨蠈W校畢業(yè)學歷、或者具有會計或者相關(guān)專業(yè)中級以上技術(shù)職稱的人群。
CMA適用人群更寬泛。除企業(yè)內(nèi)部財務專業(yè)人士,尤其是有志于成為CFO的專業(yè)人士外,凡具有*教育部認可的大專、本科(要求有學位)、碩士、博士學歷之一,有志于管理會計、財務管理的人士,皆可報考。
2、考試內(nèi)容
CPA考試科目分為專業(yè)階段與綜合階段。專業(yè)階段考試有6門,分別是:會計、審計、財務成本管理、公司戰(zhàn)略與風險管理、經(jīng)濟法、稅法。綜合階段1門,為職業(yè)能力綜合測試(試卷一、試卷二)。
考生需要注意,只有考過專業(yè)階段,才能報名綜合階段。專業(yè)階段考過,獲得專業(yè)階段合格證書,綜合階段通過后,考生可以獲得全科合格證。
CMA考試科目只有兩門,分別為P1-財務規(guī)劃、績效與分析(主要是對內(nèi),優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營管理);P2-戰(zhàn)略財務管理(主要是對外,負責企業(yè)戰(zhàn)略擴張參與對外經(jīng)營決策),考試涉及會計、管理、戰(zhàn)略、市場、金融等多方面的知識體系。>>CPA考試資料免費領(lǐng)取
3、考試難度
CPA的考試難度眾所周知,考過注會的人都深有體會。隨著每年注會報考人數(shù)的大幅增長,其考試難度必然不會降低。CPA科目多、書本厚的因素給考生們帶來了非常大的困擾,要想順利通過考試一般需要3-5年的時間。
CMA考試內(nèi)容多、涉及廣、注重實踐性,難度達到了*高等級C級。但CMA有中英文兩種考試語言,兩門科目,每年三次考試時間,考試形式比較靈活,如果備考得當一般一年左右就能通過考試。
4、薪資待遇
一份調(diào)查統(tǒng)計顯示:會計師事務所從業(yè)人員40歲前后的收入變化呈現(xiàn)出相反走勢,40歲之前是不斷增加,40歲之后是持續(xù)降低。
CMA認證是國家緊缺人才培養(yǎng)項目,崗位年薪高,職業(yè)發(fā)展空間大,是外企招聘財務經(jīng)理、財務總監(jiān)崗位的優(yōu)先錄用條件,是CEO、CFO職位強有力的“敲門磚”。
IMA協(xié)會2017年全球薪酬調(diào)查顯示,擁有美國注冊管理會計師(CMA)認證的財務專業(yè)人員的平均薪酬中位數(shù)比非認證財務專業(yè)人員高出62%,總薪酬中位數(shù)高出67%。
5、含金量
關(guān)于職業(yè)的區(qū)別我想也是所有財經(jīng)類學生們所關(guān)注的重點,CPA在國內(nèi)含金量高,且擁有簽字權(quán),是進入會計師事務所工作的重要保障,但考試后通過后來需要有兩年工作經(jīng)驗才能申請持證。CPA持證人職業(yè)方向:會計師事務所合伙人、內(nèi)部審計師或內(nèi)部控制經(jīng)理、財務部經(jīng)理、會計經(jīng)理等。
CMA廣受500強企業(yè)推崇,是晉級CEO、CFO強有力的通行證。獲得CMA證書的財務人員也是國際、國內(nèi)獵頭公司獵取的對象。很多企業(yè)在財務人員招聘信息上紛紛標明CMA優(yōu)先。CMA是當今社會企業(yè)青睞的香餑餑。
即便對于已經(jīng)擁有CPA的會計人來說,CMA也是升職加薪的重要砝碼。CMA持證人從事職位包括,資金經(jīng)理、財務總監(jiān)CFO、財務分析、風險控制、預算分析、財務計劃經(jīng)理等。
就目前的發(fā)展情況看,管理會計將會是未來會計發(fā)展的重要方向。企業(yè)要整合內(nèi)部結(jié)構(gòu),做到精簡高效,職責明確,分工合理,目標清晰,從而能夠發(fā)揮內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的協(xié)同效應。管理會計系統(tǒng)就從精細化角度設(shè)計指標,跟蹤、調(diào)整直至優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),為企業(yè)創(chuàng)造價值。當然重要的是不管是選擇CPA還是CMA重要的還是要適合自己。
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